Q106 合意退職に関する紛争にはどのようなものが多いですか。

 合意退職には,使用者側から何らの働きかけがないのに,労働者の側から退職願の提出があり,退職日を決めて退職するというものもありますが,このような事案の合意退職に関する紛争は多くありません。
 紛争となりやすいのは,使用者から労働者に対して退職を働きかけ(退職勧奨),合意により退職させようとする事案です。


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