Q125 退職勧奨して辞めてもらう場合に,解雇予告手当(労基法20条)を支払う必要がありますか?

 退職勧奨は合意退職を目指すものであり,解雇ではありませんので,解雇予告手当(労基法20条)を支払う必要はありません。
 合意退職に向けた退職条件の話し合いの中で,一定額の金銭給付の交渉がなされることは珍しくありませんが,解雇予告手当とは性質の異なるものです。


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