トップニュース

2019.1.8
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．労働組合から労働契約成立前の労働者に関し団交の申し入れがあった場合，会社は応じる義務がありますか。」を更新しました。
2019.1.8
講演・著作に「最高裁判例を踏まえた固定残業代実務の留意点」を掲載しました。
2019.1.8
オンラインセミナー「最高裁判例を踏まえた固定残業代実務の留意点」
2019.1.7
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．下請企業から従事者を受け入れて業務に従事させている発注企業は従事者に対して団体交渉義務を負いますか。」を更新しました。
2019.1.6
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．退職後の社員に対する競業避止義務の有効性はどのように判断されますか？」を更新しました。
2019.1.5
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．退職後の社員に競業避止義務を課すにはどうすれば良いですか。」を更新しました。
2019.1.4
働問題ＦＡＱ「Ｑ．競業避止義務に関する就業規則や個別合意の有効性は，どのように判断されますか。」を更新しました。
2019.1.3
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．退職後に競業行為をした元社員の退職金を不支給にするためにはどうすれば良いですか。」を更新しました。
2019.1.2
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．退職した元社員に懲戒解雇事由が後日発覚した場合でも退職金を不支給にできるようにするにはどうすれば良いですか。」を更新しました。
2019.1.1
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．就業規則を労働者に不利益な内容に変更する場合の方法を教えて下さい。」を更新しました。
2018.12.31
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．人事考課によって賃金を引下げる場合のポイントを教えてください。」を更新しました。
2018.12.30
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．休憩時間に関し労基法にはどのような定めがありますか。」を更新しました。
2018.12.29
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．付加金について教えて下さい。」を更新しました。
2018.12.28
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．労基法上の労働者性はどのようにして判断されますか。」を更新しました。
2018.12.27
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．労災保険法上の労働者性が否定された裁判例を教えてください。」を更新しました。
2018.12.26
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．休日割増賃金はどのような場合に支払う必要がありますか。」を更新しました。
2018.12.26
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．労基法上の労働者性が否定された裁判例を教えてください。」を更新しました。
2018.12.25
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．労働組合法上の労働者性の判断枠組みを教えてください。」を更新しました。
2018.12.24
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．労働組合法上の労働者性が問題となりうる類型と裁判例を教えてください。」を更新しました。
2018.12.23
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．割増賃金（残業代）の計算式を教えてください。」を更新しました。
2018.12.23
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．労働者が使用者に虚偽の情報を言われ年休を取得できなかったことを理由に損害賠償請求をしてきた場合，どのように検討すれば良いですか。」を更新しました。
2018.12.22
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．タイムカード等に出勤時刻は記録されているが，退勤時刻が記録されていない場合，退勤時刻はどのように認定されるのですか。」を更新しました。
2018.12.22
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．労働者を雇い入れる際に，労働者に通知すべき事項を教えてください。」を更新しました。
2018.12.21
秘書ブログを更新しました。
2018.12.21
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．就業規則を作成する際の手順を教えてください。」を更新しました。
2018.12.20
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．採用差別とならないためには，どのようなことに注意すべきですか。」を更新しました。
2018.12.19
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．労働者が１０人未満であれば就業規則を作成しなくても良いですか？」を更新しました。
2018.12.18
当事務所の地図ページを更新しました。
2018.12.18
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．当社の所定労働時間は８時間です。始業時刻に３０分遅刻した労働者が終業時刻後３０分労働した場合，残業代を支払う必要はありますか。」を更新しました。
2018.12.17
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．有期労働契約を締結する際の労働条件の明示に関して注意すべき点を教えてください。」を更新しました。
2018.12.17
事務所案内を更新しました。
2018.12.16
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．法定休日と法定外休日の違いについて教えてください。」を更新しました。
2018.12.15
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．午前０時を過ぎて２暦日にわたって残業した場合の残業代の計算方法を教えてください。」を更新しました。
2018.12.14
労働問題ＦＡＱ「Ｑ．残業代計算において，日給，月給制，歩合給制，年俸制の通常の賃金の時間単価はどのように計算しますか？」を更新しました。
2018.12.14
トップページに年末年始の業務のお知らせを掲載しました。
2018.12.14
年末年始の業務のお知らせ
2018.11.22
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．有期契約労働者が正社員と同じ待遇を要求する。」を更新しました。
2018.11.21
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．不採用通知に抗議する。」を更新しました。
2018.11.20
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．賃金減額に同意したのに賃金減額は無効だと主張する。」を更新しました。
2018.11.19
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．自律的な判断ができず指示された仕事しかしない。」を更新しました。
2018.11.19
代表弁護士藤田進太郎のDVD「会社経営者を悩ます問題社員への対応策」を講演・著作に掲載しました。
2018.11.19
代表弁護士藤田進太郎のDVD「会社経営者を悩ます問題社員への対応策」が発売されました。（日本法令）
2018.11.18
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．再雇用後の賃金が定年退職前よりも下がることにクレームをつける。」を更新しました。
2018.11.17
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．解雇していないのに出社しなくなった社員が解雇されたと主張する。」を更新しました。
2018.11.16
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．飲み会で部下に飲酒を強要する。」を更新しました。
2018.11.15
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．部下に過大なノルマを課したり仕事を干したりする。」を更新しました。
2018.11.14
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．ソーシャルメディアに問題映像を投稿する。」を更新しました。
2018.11.13
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．ホウレンソウ（報・連・相）ができない。」を更新しました。
2018.11.12
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．営業社員が営業中に仕事をサボる。」を更新しました。
2018.11.11
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．退職勧奨しても退職しない。」を更新しました。
2018.11.10
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．精神疾患を発症したのは長時間労働や上司のパワハラ・セクハラのせいだと主張して損害賠償請求してくる。」を更新しました。
2018.11.9
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．管理職なのに部下を管理できない。」を更新しました。
2018.11.9
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．ソーシャルメディアに社内情報を書き込む。」を更新しました。
2018.11.8
講演著作に「国際自動車事件（差戻審）東京高裁判決の内容と実務対応上のポイント」を掲載しました。
2018.11.8
代表弁護士藤田進太郎が執筆した「国際自動車事件（差戻審）東京高裁判決の内容と実務対応上のポイント」が「労務事情」2018年11月15日号に掲載されました。（産労総合研究所）
2018.11.8
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．解雇した社員が合同労組に加入し，団体交渉を求めてきたり，会社オフィス前や社長自宅前で街宣活動をしたりする。」を更新しました。
2018.11.7
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．社員を引き抜いて，同業他社に転職する。」を更新しました。
2018.11.6
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．営業秘密を漏洩する。」を更新しました。
2018.11.6
労働審判の対応・相談（会社経営者側）に「労働審判の弁護士費用」を作成しました。
2018.11.3
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．会社の業績が悪いのに，賃金減額に同意しない。」を更新しました。
2018.11.2
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．虚偽の内部告発をして，会社の名誉・信用を毀損する。」を更新しました。
2018.11.1
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．派手な化粧・露出度の高い服装で出社する。」を更新しました。
2018.10.31
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．社外の合同労組に加入して団体交渉を求めてきたり，会社オフィスの前でビラ配りしたりする。」を更新しました。
2018.10.30
講演・著作に本日の講演「職場を悩ます”困った社員”への対処法」（日経ビジネス）を掲載しました。
2018.10.30
代表弁護士藤田進太郎が「職場を悩ます”困った社員”への対処法」と題する講演を行いました。（日経ビジネス）
2018.10.30
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．トラブルの多い社員が定年退職後の再雇用を求めてくる。」を更新しました。
2018.10.29
講演・著作に本日の講演「職場を悩ます”困った社員”への対処法」（日経ビジネス）を掲載しました。
2018.10.29
代表弁護士藤田進太郎が「職場を悩ます”困った社員”への対処法」と題する講演を行いました。（日経ビジネス）
2018.10.29
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．管理職なのに残業代を請求してくる。」を更新しました。
2018.10.29
「残業代請求に対する基本的対応」を更新しました。
2018.10.28
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．勝手に残業して残業代（割増賃金）を請求してくる。」を更新しました。
2018.10.27
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．残業代込みの給料（固定残業代・定額残業代）であることに納得して入社したにもかかわらず残業代の請求をしてくる。」を更新しました。
2018.10.26
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．有期契約労働者を契約期間満了で雇止めしたところ，雇止めは無効だと主張してくる。」を更新しました。
2018.10.25
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．退職届を提出したのに，後になってから退職の撤回を求めてくる。」を更新しました。
2018.10.25
労働審判の相談・対応（会社経営者側）の「調停条項」を更新しました。
2018.10.24
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．退職届提出と同時に年休取得を申請し，引継ぎをしない。」を更新しました。
2018.10.24
労働審判の相談・対応（会社経営者側）の「労働審判事件の終結」を更新しました。
2018.10.24
労働審判の相談・対応（会社経営者側）の「労働審判期日」を更新しました。
2018.10.23
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．退職勧奨したところ，解雇してくれと言い出す。」を更新しました。
2018.10.23
労働審判の相談・対応（会社経営者側）の「答弁書の作成」を更新しました。
2018.10.23
労働審判の相談・対応（会社経営者側）の「労働審判申立書受領から初動まで」を更新しました。
2018.10.22
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．試用期間中の本採用拒否（解雇）なのに，解雇は無効だと主張して，職場復帰を求めてくる。」を更新しました。
2018.10.22
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．採用内定取消に応じない。」を更新しました。
2018.10.22
労働審判の相談・対応（会社経営者側）の「労働審判手続」を更新しました。
2018.10.21
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．精神疾患を発症してまともに働けないのに休職や退職の効力を争う。」を更新しました。
2018.10.21
労働審判の相談・対応（会社経営者側）を更新しました。
2018.10.20
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．行方不明になってしまい，社宅に本人の家財道具等を残したまま，長期間連絡が取れない。」を更新しました。
2018.10.20
残業代請求の対応（会社経営者側）の「飲食店の残業代請求対応」を更新しました。
2018.10.19
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．仕事の能力が低い。」を更新しました。
2018.10.19
残業代請求の対応（会社経営者側）の「運送業の残業代請求対応」を更新しました。
2018.10.18
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．就業時間外に社外で飲酒運転，痴漢，傷害事件等の刑事事件を起こして逮捕された。」を更新しました。
2018.10.18
残業代請求の対応（会社経営者側）の「固定残業代（定額残業代・みなし残業代）」を更新しました。
2018.10.17
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．社内研修，勉強会，合宿研修への参加を拒否する。」を更新しました。
2018.10.17
残業代請求の対応（会社経営者側）の「賃金制度の是正」を更新しました。
2018.10.16
労働審判の相談・対応（会社経営者側）の「調停条項」を更新しました。
2018.10.16
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．転勤を拒否する。」を更新しました。
2018.10.16
残業代請求の対応（会社経営者側）の「労働時間管理の是正」を更新しました。
2018.10.15
労働審判の相談・対応（会社経営者側）の「労働審判事件の終結」を更新しました。
2018.10.15
問題社員ＦＡＱ「Ｑ．金銭を着服・横領したり，出張旅費や通勤手当を不正取得したりして，会社に損害を与える。」を更新しました。
2018.10.15
残業代請求の対応（会社経営者側）の「弾力的な労働時間制・適用除外者等」を更新しました。

弁護士法人四谷麹町法律事務所

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