講演・著作

  • 講演

問題社員に対する法的対応の実務

日時:2012年4月17日(火)13:30~17:00
場所:福岡県福岡市博多区吉塚本町9-15 福岡県中小企業振興センター
講題:問題社員に対する法的対応の実務
   ~訴訟を見据えた問題社員対応のケースタディ~
参加費:3万1500円(税込)
主催:新社会システム総合研究所

  • 著作

高年齢者雇用安定法と企業の対応

共著,第一東京弁護士会労働法制委員会編,労働調査会(2012年4月10日出版)

 高年齢者雇用に関わる近時の裁判例を分析し,再雇用基準や,高年法の私法的効力,あるべき高年齢者雇用制度など,法的問題から実務上の対応策まで,高年齢者雇用に関わる論点・対応を網羅的に詳解しています。

  • 著作

実例 労働審判(第12回) 社会保険料に関する調停条項

中央労働時報第1143号,2012年3月号

 うつ病による休職を契機として正社員からパート社員への契約切り替えがなされた労働者が,契約切り替えの合意が存在しない等として,正社員としての地位確認,差額賃金等の支払を求めた労働審判において,パート社員への契約切り替えの合意が存在しないと判断され,会社都合での合意退職,解決金の支払い,社会保険喪失日に遡った社会保険資格の回復,社会保険料の会社負担分・従業員負担分の各自負担を内容とする調停が成立した例です。

  • 講演

問題社員対応の実務 ~近年,増加傾向にある各種トラブルの具体的検討~

日時:2012年3月8日(木)13:30~17:00
場所:東京都千代田区平河町1丁目5−9 厚生会館
講題:問題社員対応の実務
   ~近年,増加傾向にある各種トラブルの具体的検討~
参加費:正会員 3万1500円(税込)
    一 般 3万4650円(税込)
主催:企業研究会

  • 講演

労使の信頼を高めて 労使紛争の当事者にならないためのセミナー

日時:2012年3月7日(水)14:00~16:00
場所:東京都中野区新井1丁目9−1 東京商工会議所中野支部
講題:労使の信頼を高めて 労使紛争の当事者にならないためのセミナー
主催:東京商工会議所中野支部

  • 講演

問題社員対応の実務 ~近年,増加傾向にある各種トラブルの具体的検討~

日時:2012年2月29日(水)13:30~17:00
場所: 大阪府大阪市 淀川区西中島1−12−7 ホテルコンソルト新大阪
講題:問題社員対応の実務
   ~近年,増加傾向にある各種トラブルの具体的検討~
参加費:3万4650円(税込)
主催:企業研究会

  • 著作

健康診断実施と事後措置にまつわる法的問題と企業の対応

「ビジネスガイド」2012年3月号№744 日本法令

1 採用選考の資料収集を目的とした健康診断の可否
2 雇入れ時健康診断の結果に異常所見があることを理由とする採用内定取消しの可否
3 法定健診項目以外の項目の健診実施の可否
4 健康診断の費用負担
5 健康診断受診時間の労働時間性と賃金支払いの要否 etc

  • 講演

問題社員に対する法的対応の実務

日時:2012年1月20日(金)13:30~17:00
場所:愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 プライムセントラルタワー名古屋
講題:問題社員に対する法的対応の実務
主催:新社会システム総合研究所

  • 講演

問題社員に対する法的対応の実務

日時:2011年10月31日(月)13:30~17:00
場所:大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目18−27 新大阪丸ビル新館
講題:問題社員に対する法的対応の実務
主催:新社会システム総合研究所

  • 講演

日本と韓国における非正規雇用の実態と法的問題

日時:2011年9月23日(金)
講題:日本と韓国における非正規雇用の実態と法的問題
主催:韓国外国語大学法学専門大学院・ソウル弁護士協会コミュニティ


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