ワード：「配置転換 拒否 解雇」

動画解説 [youtube]vcq2w7-5keE[/youtube] この記事の要点 ✓ 「打診を断った」だけでは解雇できない——人事移動の命令を出し、それでも拒否した場合に初めて解雇の根拠になる 意向確認に対して「嫌です」と答えることは社員の自由。命令を出していないのに命令違反を問うことはできない ✓ 人事移……

  FOR COMPANY OWNERS 配置転換・転勤命令に
従わない社員の解雇。
業務命令違反による解雇の実務を解説します。 配置転換命令・転勤命令・担当業務の変更命令に従わない社員の解雇は、業務命令違反を理由とする解雇として比較的認められやすい類型です。もっとも、前提として「打診ではなく命令が発せられていること」「命令そのものが有効であること」「十分……